dc.contributor.author |
Mansilla, Rodrigo |
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dc.contributor.author |
Arias, Marco |
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dc.contributor.author |
Núñez, Daniela |
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dc.contributor.author |
Núñez, Norma |
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dc.date.accessioned |
2008-11-18T14:25:54Z |
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dc.date.available |
2008-11-18T14:25:54Z |
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dc.date.issued |
2008-11-18T14:25:54Z |
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dc.identifier.uri |
http://bibliodigital.saludpublica.uchile.cl/dspace/handle/123456789/190 |
es_ES |
dc.description.abstract |
Las ausencias laborales de médicos (ALM) ha sido un tema escasamente tratado. Dada la dispersión geográfica de la población que atiende el HBPM, el Consultorio Adosado de Especialidades (CAE) ha organizado desde hace algunos años un sistema de entrega de cupos a las diversas localidades que atiende, esto es un acercamiento a la población que requiere atención, pero cuando se producen ausencias médicas que no se programan con anticipación , los pacientes ya están citados, generando un costo social y económico difícil de manejar. Los permisos otorgados en general cumplen con los tiempos que otorga la ley, sin embargo impactan en la atención ya que las horas están dadas con gran anticipación por la inmensa demanda asistencial en el sistema público de salud. Es así que un porcentaje importante de pacientes no son atendidos en forma oportuna. |
en_US |
dc.description.sponsorship |
Universidad de Chile, Facultad de Medicina, Escuela de Salud Publica |
en_US |
dc.language.iso |
es |
en_US |
dc.title |
Ausentismo laboral de médicos en hospital Puerto Montt: impacto en atención clínica en consultorio de especialidades durante 2005 - 2006. |
en_US |
dc.type |
Article |
en_US |
dc.type |
Presentation |
en_US |
dc.type |
Technical Report |
en_US |
dc.type |
Working Paper |
en_US |