Resumen:
El síndrome de Burnout es un término acuñado en la década del 70 por Maslach y Jackson, describiendo un tipo prolongado de estrés laboral, que se genera en personas que trabajan en áreas de ayuda y cuidado hacia los demás. Aspectos claves del síndrome son una intensa sensación de cansancio emocional, despersonalización y tendencia a evaluarse negativamente en su trabajo. Se describe clásicamente un perfil de burnout de sexo femenino, edad media de la vida, soltera y con ejercicio de su profesión menor a 10 años. En Chile hay pocos estudios respecto al tema, y los que existen están realizados en hospitales de mayor complejidad, principalmente en personal que trabaja en Unidades de Cuidados intensivos; un estudio fue realizado en un hospital rural, pero sólo considerando al estamento profesional, sin evaluar al personal paramédico.
