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dc.contributor.author | Perez, Daniela | |
dc.contributor.author | Olhagaray, Maria | |
dc.contributor.author | Castillo, Angela | |
dc.contributor.author | Rodriguez, Marcela | |
dc.contributor.author | Lopez, Mauricio | |
dc.contributor.author | Leiva, Josue | |
dc.date.accessioned | 2008-11-17T13:26:57Z | |
dc.date.available | 2008-11-17T13:26:57Z | |
dc.date.issued | 2008-11-17T13:26:57Z | |
dc.identifier.uri | http://bibliodigital.saludpublica.uchile.cl/dspace/handle/123456789/154 | es_ES |
dc.description.abstract | El síndrome de Burnout es un término acuñado en la década del 70 por Maslach y Jackson, describiendo un tipo prolongado de estrés laboral, que se genera en personas que trabajan en áreas de ayuda y cuidado hacia los demás. Aspectos claves del síndrome son una intensa sensación de cansancio emocional, despersonalización y tendencia a evaluarse negativamente en su trabajo. Se describe clásicamente un perfil de burnout de sexo femenino, edad media de la vida, soltera y con ejercicio de su profesión menor a 10 años. En Chile hay pocos estudios respecto al tema, y los que existen están realizados en hospitales de mayor complejidad, principalmente en personal que trabaja en Unidades de Cuidados intensivos; un estudio fue realizado en un hospital rural, pero sólo considerando al estamento profesional, sin evaluar al personal paramédico. | en_US |
dc.description.sponsorship | Universidad de Chile, Facultad de Medicina, Escuela de Salud Publica | en_US |
dc.language.iso | es | en_US |
dc.title | Síndrome de Burnout en hospitales | en_US |
dc.type | Article | en_US |
dc.type | Presentation | en_US |
dc.type | Technical Report | en_US |
dc.type | Working Paper | en_US |